Las reivindicaciones son para el verano

Álbum de fotos enviadas por nuestros compañeros

Seguimos apoyando a nuestros despedidos

Desde hace algún tiempo parece que en nuestro Ayuntamiento se rigen por alguna de las frases lapidarias que dijera Groucho Marx, como aquella de que “La política es el arte de buscar problemas, encontrarlos, hacer un diagnóstico falso y aplicar después los remedios equivocados”.
Ese tipo de decisión política fue la que adoptaron con nuestros cuatro compañeros despedidos. Decisión que ha tenido consecuencias y las seguirá teniendo. Una buena muestra de ello lo vivimos el domingo 20 de julio en la carrera local en memoria de José María Torres...
Los despedidos, además de trabajadores, son ciudadanos...

 Album fotográfico de la carrera

Manifiesto del Comité de Empresa en apoyo de los despedidos

El domingo, día 29 de junio, se celebró en el templete de música una concentración en apoyo de los compañeros de este sindicato despedidos por decreto de la alcaldesa Mirian Rabaneda.
La concentración estuvo organizada por el Comité de Empresa del Ayuntamiento de Pinto y la Plataforma en apoyo a los despedidos formada en torno a los colectivos que conforman Espacio Abierto.
En el acto se leyó un manifiesto en apoyo a los compañeros despedidos.

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Nueva Reforma Laboral a escondidas

EL GOBIERNO ESCONDE TRAS EL AFORAMIENTO DEL REY UNA DURA REFORMA LABORAL CONTRA LOS EMPLEADOS PÚBLICOS MÁS PRECARIOS

En los últimos días el Gobierno ha conseguido que el Proyecto de Ley de Racionalización del Sector Público, que se encuentra actualmente a trámite en el Senado, esté en boca de todos al incluir una enmienda para proceder al aforamiento de Juan Carlos I tras su abdicación. Pero lo que se ha ocultado a la opinión pública es que el Grupo Parlamentario del Partido Popular en el Senado ha aprovechado este tramite parlamentario para incluir otra enmienda en este Proyecto de Ley, que supone una nueva Reforma Laboral que deja en situación de absoluta indefensión laboral a decenas de miles de empleados públicos.

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Artículo de Fabián Molero en el blog Laborando

Carta del Secretario general de EPS a la Sra. Alcaldesa

A continuación reproducimos la carta que nuestro Secretario general ha enviado a la señora Alcaldesa, donde describe como un acto de extrema violencia y atropello a la dignidad de los trabajadores los métodos de despido utilizados para con nuestros compañeros.

La verdad sobre la clausura de elevadores municipales

Ante la tendenciosa nota publicada en la revista ZigZag bajo el título –en letra pequeña- “Durante unas horas” y el subtítulo –ésta ya con letras más grandecitas-  “Un fallo del secretario del Ayuntamiento de Pinto obliga a cerrar los ascensores municipales”, desde esta sección sindical y recogiendo el sentir unánime de los trabajadores del Ayuntamiento, queremos manifestar:

1)   No fue decisión del Consistorio cerrar los elevadores por seguridad ante la falta de mantenimiento de los mismos, sino del técnico responsable del área en cuanto tuvo conocimiento que aún no se había firmado el contrato de mantenimiento.

2)   El contrato de mantenimiento de los elevadores finalizaba el día 28 de octubre pasado. Tuvo que ampliarse el contrato por dos meses porque no daba tiempo material a convocar un expediente de contratación antes que finalizase el que estaba vigente para su mantenimiento. Aun así se echó el tiempo encima. ¿Por qué? Pues entre otras cosas porque las reuniones de la Mesa de Contratación han tenido sucesivos aplazamiento, ya que la señora Concejala de Contratación, Tamara Rabaneda, que no está liberada y tiene su trabajo en la empresa privada, no podía asistir a las mismas en su calidad de presidenta.

3)   Es decir, ya no existía contrato de mantenimiento de los mismos el día 28 de diciembre. A partir de este momento varios concejales son informados de este hecho por el técnico responsable. De hecho cuando se celebra la Junta de Gobierno Local, con carácter de urgencia, para aprobar la adjudicación del mismo ya estaba vencida la prórroga de dos meses y los elevadores se encontraban sin contrato de mantenimiento.

4)   La Junta de Gobierno Local donde se aprueba esta adjudicación se convoca con carácter extraordinario el día 30 de diciembre, finalizando la misma a las 14:40 horas. Al ser festivos los días 31 de diciembre y 1 de enero, no se confeccionan el acta y los correspondientes certificados y notificaciones hasta el día 3 de enero. En esta fecha ya se encuentra en la mesa de la señora Alcaldesa todo el expediente confeccionado con la firma del Secretario. A partir de ahí se requiere unos procesos burocráticos para la notificación, como registro de salida y envío de la notificación; sabiendo que por medio hay un fin de semana largo, con el día 6 de enero como festivo.

5)   Parece claro que no fue un olvido del Secretario General del Ayuntamiento el causante de esta clausura de los elevadores. Entonces, ¿cuál es la causa que motiva la aparición de este artículo en la revista ZigZag y otras? La información salió del único sitio de donde podía salir, del responsable de prensa del Ayuntamiento de Pinto. La causa hay que buscarla en una fuerte discusión tenida lugar el día anterior entre el Secretario General y el Concejal de Recursos Humanos, Don Salomón Aguado, en el que estuvieron que estar presentes representantes sindicales de los trabajadores debido a la agresión verbal que estaba sufriendo el primero por cuenta del segundo. Este funcionario municipal tiene entre sus atribuciones de fedatario público velar por la legalidad de los procesos y la gestión llevada a cabo por el equipo de gobierno y son de todos conocidos situaciones tales como desapariciones de informes negativos de expedientes que este funcionario ha denunciado y hecho constar en sus actas.

Que cada cual saque sus propias conclusiones de los hechos, pero queremos dejar claro que desde este sindicato no vamos a permitir que se viertan difamaciones sobre trabajadores municipales, con el único objetivo de desprestigiar nuestra labor para justificar acciones que atentan de manera grave contra la transparencia que debieran regir los servicios públicos.

Escrito Secciones sindicales EPS, CPPM, CSIFy UGT contra denuncia a compañero Policía Municipal

ESCRITO DE LAS SECCIONES SINDICALES DEL AYUNTAMIENTO DE PINTO CSI-F, CPPM, UGT Y EPS, SOLICITANDO EL POSICIONAMIENTO CLARO Y MANIFIESTO DE LA SRA. ALCALDESA DE PINTO Y DEL SR. CONCEJAL DE SEGURIDAD, CONTRA LA DENUNCIA PRESENTADA CONTRA UN MIEMBRO DE LA POLICÍA LOCAL DE PINTO MIENTRAS DESEMPEÑABA SUS FUNCIONES PROFESIONALES.

Que en el día de la fecha las secciones sindicales arriba reseñadas han sido conscientes de la denuncia que se ha interpuesto desde el cuerpo de la Guardia Civil, desconociendo en la actualidad la persona o entidad concreta demandante, contra un componente de la Policía Local de Pinto, por un episodio sucedido en la noche del día 10 de Diciembre del 2013 mientras este prestaba servicio en la puerta de la empresa municipal de Aserpinto, con motivo de la huelga convocada por los empleados de dicha empresa.

Reseñar que varios de los miembros que conforman las secciones sindicales que suscriben la presente se encontraban presentes en el momento de los hechos, algunos como parte de la ciudadanía que se manifestaba libremente y otros prestando servicio, al ser trabajadores municipales del colectivo de Policía Local de Pinto, del turno de noche. De aquí que lo manifestado en la presente no es información recogida como testigos de referencia y de la habladuría popular, sino hechos ciertos presenciados por muchos de los que firman la presente.

Dejar manifiestamente claro que al entender de los dicentes la convocatoria del cuerpo especial de contención de la Guardia Civil (USECI), era totalmente desproporcionada  ya que este no fue el primer día de huelga, ni la primera vez que un camión de servicios mínimos tenía que salir a prestar servicio, sin que haya existido la más mínima complicación en los días anteriores, excepto la lógica contención de la salida, que en ningún caso superó los cinco minutos de reloj en los días previos, y que el trabajo dialogante de los miembros de la Policía Local de Pinto había repercutido en que no se produjeran hechos tan vejantes y brutales como los vividos en la noche de ayer.

Las secciones sindicales firmantes creen conveniente dirimir la responsabilidad de conocer quién consideró la necesidad de activar este cuerpo especial de la Guardia Civil, que se sabía de antemano iba a actuar con la contundencia empleada, cuando no se daban los requisitos de alteración de orden público, ni merma de los servicios mínimos, para su activación, entendiendo que lo que se pretendía era el apaleamiento de los trabajadores de la empresa municipal que dignamente luchan para mantener su puesto de trabajo y sus condiciones laborales.

Que en el momento cuando se produjo la carga policial, los componentes de la Policía Local de Pinto actuaron de una manera lógica y profesional, velando por la consecución del fin previsto, como era la salida del camión de recogida de basura, pero a su vez velando por la integridad física de los vecinos y vecinas de este municipio que estaban siendo brutalmente empujados y agredidos por las fuerzas de seguridad especiales que se habían activado para la ocasión.

Reseñar que en ningún momento ningún agente de la Policía Local de Pinto impidió la actuación del cuerpo de las F.C.S.E, estando en todo momento a su lado, prestando la colaboración que rige y exige la normativa para tales efectos recogida en la legislación específica. Siendo testigo de esto, tanto varios de los suscribientes, miembros de las secciones sindicales arriba referidas, como multitud de personas que se encontraban presentes.

Que por lo anteriormente manifestado, se solicita a la Sra Alcaldesa de Pinto Dña. Miriam Rabaneda Gudiel, como Jefa de la Policía Local de Pinto, así como al Sr. Concejal de Seguridad D. Alberto Vera Perejón, su posicionamiento claro y manifiesto, apoyando públicamente al trabajador de este Ayuntamiento de la Policía Local de Pinto con N.I.P:1131, ante la surrealista denuncia presentada contra su persona, al estar sobradamente demostrado que dicho agente de Policía en ningún caso obstruyó la labor policial de ningún componente de la Guardia Civil, si no que en una ocasión increpó verbalmente a un agente de esta unidad especial para que dejara de golpear a una mujer de avanzada edad con la defensa en el pecho, acto de excesiva contundencia para los acontecimientos que allí estaban ocurriendo.

Que se solicita a través del presente escrito se entregue copia a los partidos políticos de la oposición, así como se informa que éste será remitido a los medios de comunicación locales y territoriales para informar de este hecho “sin precedentes” que los abajo firmantes consideran de especial relevancia al verse vapuleado y puesto en entredicho un estamento municipal tan importante como la Policía Local de Pinto. 

Fdo: Secciones Sindicales de Pinto.

CSI-F      CPPM     UGT      EPS.