EPS interpone Reclamación Previa contra Calendario Laboral de 2015

A mediados del mes de Enero se notifica a esta Sección Sindical el contenido de un Decreto emitido por la Concejalía de Hacienda con la implantación a partir del 1 de enero del Calendario Laboral para este año 2015.

Puestos en contacto con nuestros servicios jurídicos, se acuerda interponer una Reclamación Previa al mismo, ya que vulnera el derecho a negociación del mismo que se reconoce en el convenio colectivo vigente.

Además, se nos intentan aplicar 14 horas y media más de las estipuladas por Ley, algo que no ocurre en ninguno de los calendarios laborales consultados por este sindicato, tanto de ayuntamientos de la zona como comunidades autónomas, lo que deja al descubierto una vez más el ánimo de este equipo de gobierno para con sus trabajadores.

Aparte de eso, se pretende introducir en el calendario laboral toda una serie de cambios en las relaciones laborales que modifican de manera sustancial el propio convenio colectivo en vigor, y que nada tienen que ver con un calendario laboral.